Статья 11. Типовые квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы

1. Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие следующим квалификационным требованиям:
(в ред. Закона г. Москвы от 23.11.2016 N 41)

1) к уровню профессионального образования:
(в ред. Закона г. Москвы от 23.11.2016 N 41)

а) для замещения высших, главных, ведущих и старших должностей муниципальной службы — высшее образование;
(в ред. Закона г. Москвы от 07.10.2015 N 53)

б) для замещения младших должностей муниципальной службы — среднее профессиональное образование;

2) утратил силу. — Закон г. Москвы от 29.01.2020 N 2.

2. Квалификационные требования к направлению подготовки, необходимому для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются муниципальными правовыми актами с учетом задач и функций органов местного самоуправления, муниципальных органов.
(в ред. Закона г. Москвы от 23.11.2016 N 41)

3. Утратила силу. — Закон г. Москвы от 16.09.2009 N 34.

гл. 2, Закон г. Москвы от 22.10.2008 N 50 (ред. от 29.01.2020) «О муниципальной службе в городе Москве» (вместе с «Типовым положением о проведении аттестации муниципальных служащих органов местного самоуправления, муниципальных органов внутригородских муниципальных образований в городе Москве», «Реестром должностей муниципальной службы в городе Москве», «Положением о порядке заключения между органом местного самоуправления и гражданином договора о целевом обучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы») {КонсультантПлюс}